
Гендиректор Robinhood: будущее будет взрывом человеческого творчества
В то время как растут опасения, что искусственный интеллект (ИИ) уничтожит рабочие места, гендиректор Robinhood Влад Тенев утверждает, что может быть наоборот.
Тенев доказывает, что ИИ не лишит людей работы, а переопределит само значение занятости.
"ИИ приведет к взрывному росту не просто новых рабочих мест, а новых профессиональных семейств", — заявил Тенев Чарльзу Пэйну из FOX Business в программе "FOX Business In Depth: Гонка вооружений в сфере ИИ".
Тенев сказал, что скептицизм в отношении новых технологий — не новость, сравнив нынешний переход на ИИ с переходом страны от фермерского и заводского труда к офисной и цифровой работе за последнее столетие.

"Может, 100 лет назад наши предки смотрели бы на то, чем мы с вами сейчас занимаемся, — что-то вроде цифрового обсуждения ИИ. Они думали бы, что это не настоящая работа", — сказал Тенев.
"Думаю, так же, как они, вероятно, не считали бы то, что мы делаем, настоящей работой, мы будем смотреть вперед на профессиональные семейства и возможности для трудоустройства в будущем", — добавил он.
Эти будущие профессии, по словам Тенева, могут включать новые формы инвестирования и трейдинга как способа заработка, — роли, которые многие сейчас не рассматривают как жизнеспособную карьеру на полную ставку.
"Может, это и не настоящая работа", — сказал Тенев.

"Но для людей будущего это определенно будет ощущаться очень реально и напряженно, и будет сопровождаться всеми теми чувствами, которые мы испытываем к своей работе", — добавил он.
Тенев утверждает, что технологические disruptions всегда меняли нормы труда, а не уничтожали его полностью. Он отметил, что хотя подобные сдвиги случались и раньше, сегодня темп изменений гораздо выше.
"Хотя мы видели такие disruptions в прошлом, у нас есть ощущение, что сейчас это будет происходить быстрее", — сказал он.
"Скорость, темп изменений и ускорение заставляют нас очень нервничать".

Автоматизация и ИИ уже начали заменять некоторые профессиональные задачи, и такие компании, как Amazon и Salesforce, называют это одним из факторов недавних увольнений.
Эти изменения подогрели беспокойство в Вашингтоне, где в отчете Сената за декабрь 2025 года среди наиболее уязвимых для автоматизации позиций были перечислены работники фастфуда, службы поддержки и помощники руководителей.

