×
Watch TV
Azoria CEO James Fishbeck joins 'Big Money Show' to discuss companies ditching DEI initiatives and H-1B visas. 

«Противодействие DEI не означает противодействие многообразию», - говорит генеральный директор Azoria

На McDonald's подали в суд за программу, предоставляющую стипендии латиноамериканским студентам. Этот шаг был предпринят через несколько дней после того, как гигант быстрого питания отказался от некоторых его политика разнообразия, справедливости и инклюзивности (DEI).

Американский Альянс за равные права, который выступает против предпочтений и дискриминации по расовому признаку, утверждает, что программа McDonald's HACER дискриминирует некоторых старшеклассников.

На прошлой неделе McDonald's заявил, что скорректирует некоторые из своих политик DEI, которые критики сочли «проснувшимися».

McDonald's automated restuarant pilot

«Когда корпорации заявляют, что заменят спорные и поляризующие программы на более нейтральные, это не всегда означает, что в компании произошли какие-либо значимые изменения», — заявил в своем заявлении президент AAER Эдвард Блюм. «Корпоративный пресс-релиз, объявляющий об изменениях в политике, часто является не чем иным, как пиаром».

«Удивительно, что после того, что McDonald’s называет всесторонним аудитом своих программ и политики в области гражданских прав, стипендия HACER, предназначенная только для латиноамериканцев, не была отмечена как вероятное нарушение законов о гражданских правах нашей страны», — добавил он. 

Изменения в McDonald's включают в себя отказ от «желательных целей представительства», отказ от обязательства DEI перед поставщиками, изменение названия команды по разнообразию на «Глобальную команду по включению» и прекращение внешних опросов.

«Но когда «Макдональдс» заявил о своем новом обязательстве относиться «всем» справедливо, это не имело в виду всех. Даже после проверки соблюдения гражданских прав «Макдоналдс» решил продолжить программу, которая явно дискриминирует старшеклассников на основании их этнической принадлежности", - говорится в иске. 

'The Robby Starbuck Show' host Robby Starbuck discusses the dangers of D.E.I. as Lowe's joins a growing group of corporations dumping the progressive initiative.

DEI — это «троянский конь» левой политики: Робби Старбак

McDonald's заявил, что начал обсуждать изменения несколько месяцев назад, признав, что рассматривал правовую ситуацию после решение Верховного суда от 2024 года против позитивных действий, а также аналогичных действий других компаний.

FOX Business связался с AAER и McDonald's. В рамках программы McDonald's выделяет 100 000 долларов 30 студентам, у которых хотя бы один родитель латиноамериканского или латиноамериканского происхождения.

«Мы находимся в процессе рассмотрения жалобы и ответим на нее соответствующим образом. Однако на прошлой неделе McDonald's объявил о своем развитии в нашей работе по включению, и частью этого процесса будет проверка программ в партнерстве с нашими франчайзи, если это применимо. , чтобы гарантировать, что эти программы соответствуют нашему видению дальнейшего развития», — говорится в заявлении компании для Fox News Digital. 

Согласно иску, иск был подан старшеклассницей из Арканзаса, которая искала стипендию для колледжа. 

«Макдоналдс» предоставляет необычно большие стипендии (до 100 тысяч долларов) через программу под названием HACER. Подвох? «Макдональдс» предоставляет их только латиноамериканцам», — говорится в иске. «Как белая девушка неиспаноязычного происхождения, жительница Арканзаса не может подать заявку. Несмотря на ее финансовые потребности. Несмотря на ее неспособность выбирать или контролировать свое этническое наследие».

Panelists Jennifer Sey and Daniel Cameron discuss how major companies are walking back DEI and environmental, social and governance (ESG) programs on ‘The Bottom Line.’

Такие программы, как DEI, находятся на «карауле смерти», говорит Дэниел Кэмерон

AAER просит судью вынести временный запрет перед объявлением компанией о награде этого года в февраль. 

Брек Дюма из FOX Business внес свой вклад в подготовку этого отчета.