Мы создаем реальный рост заработной платы: Кевин Хассетт
Директор Национального экономического совета Кевин Хассетт высоко оценивает обращение президента Дональда Трампа «О положении страны» в эфире «Kudlow».
Последний отчет Министерства труда о занятости показал, что рост заработной платы американских работников продолжает опережать упорно высокую инфляцию.
Бюро трудовой статистики опубликовало отчет о занятости за февраль в пятницу, который показал, что средняя почасовая оплата труда работников выросла в прошлом месяце быстрее, чем ожидалось.
Средняя почасовая заработная плата сотрудников частного несельскохозяйственного сектора выросла на 15 центов, или на 0,4%, в месячном исчислении, до 37,32 доллара в час. Это превысило ожидаемый рост на 0,3%, прогнозируемый экономистами LSEG.
В феврале средний заработок вырос на 3,8% по сравнению с прошлым годом, увеличившись с 3,7% в январе. Экономисты LSEG предполагали, что годовой рост заработка в феврале останется без изменений на уровне 3,7%.
Заработная плата в феврале выросла на 3,8% в годовом исчислении, превысив ожидания экономистов в 3,7%. (Bill Pugliano/Getty Images)
Данные BLS также показали, что средняя рабочая неделя осталась неизменной и составила 34,3 часа, что соответствует оценке экономистов LSEG и не изменилось по сравнению с январем. Среди работников производственного сектора средняя рабочая неделя незначительно сократилась на 0,1 часа, до 40,1 часа, а сверхурочные остались неизменными — 3 часа.
Рост заработной платы и относительно стабильная продолжительность рабочей недели наблюдаются на фоне того, как упорная инфляция сохраняется выше долгосрочного целевого показателя ФРС в 2%. Предпочитаемый ФРС индикатор инфляции — индекс личных потребительских расходов (PCE) — вырос до 2,9% в годовом исчислении в декабре. Базовый индекс PCE, исключающий изменчивые цены на продукты питания и энергоносители, в декабре вырос на 3% по сравнению с прошлым годом.
Другой индикатор инфляции, индекс потребительских цен (ИПЦ), вырос всего на 2,4% в годовом исчислении в январе и показал снижение после значения в 2,7% в декабре. Базовый ИПЦ в январе вырос на 2,5% по сравнению с прошлым годом.
Инфляция создает серьезное финансовое давление для домохозяйств, особенно для тех, у кого низкие доходы, и кто вынужден платить относительно больше за предметы первой необходимости.
Рост заработной платы, опережающий инфляцию, помогает защитить покупательную способность зарабатывающих, уменьшая объем средств, которые размываются инфляционным ростом цен, хотя эта динамика ограничена повышенной инфляцией.
Это также может сигнализировать о конкуренции среди работодателей за квалифицированных работников, поскольку уровень безработицы в феврале почти не изменился, увеличившись с 4,3% до 4,4% по сравнению с предыдущим месяцем.
«Рабочие места в частном секторе, наряду с продолжающимся сокращением штата федерального правительства, привели к снижению занятости по найму в феврале. Но уровень безработицы остается низким из-за закрытия южной границы. Вот почему рост заработной платы остается здоровым — на уровне 3,8%», — сказал Лоуренс Юн, главный экономист Национальной ассоциации риелторов.
Давление на рынке труда способствовало более высокому росту заработной платы. (Joe Raedle/Getty Images)
Энди Брегензер, глава регионального и малого бизнес-банкинга США и со-руководитель коммерческого банка TD, заявил, что «разочаровывает видеть, как импульс найма января ставится под вопрос из-за замедления в феврале», и подчеркнул, что малому бизнесу необходимо сохранять дисциплину в этой экономической среде.
«Что мы продолжаем слышать от владельцев малого бизнеса, так это то, что хотя давление в сфере найма может несколько ослабнуть, если рост рабочих мест замедлится, заработная плата и конкуренция за квалифицированных работников остаются повышенными. Это та среда, в которой владельцам малого бизнеса необходимо сохранять дисциплину и балансировать планы роста с тщательным управлением затратами».
Грегори Дако, главный экономист EY-Parthenon, отметил, что динамика заработной платы была «более устойчивой, чем ожидалось», и заявил, что годовой рост заработной платы на 3,8% подчеркивает, что «давление трудовых издержек остается устойчивым, даже несмотря на то, что рост рабочих мест ослабевает».
Он предупредил, что «опережающие индикаторы указывают на продолжение умеренности в росте заработной платы в будущем: уровень увольнений по собственному желанию в частном секторе остается около самого низкого уровня с начала 2016 года вне рецессии, а бизнес-опросы продолжают сигнализировать о сдержанности в планах по компенсациям».
Дако сказал, что, учитывая ожидания ослабления спроса на рабочую силу, его компания прогнозирует замедление роста заработной платы до примерно 3,5% во второй половине 2026 года.
